接着,年终奖的流程很快就走完了。
在年终奖发下来之前,员工们基本上就已经得到了消息。
小丁和李哥两人是集团投资部门的员工,他们最近也听到了消息在讨论着。
小丁小声说道:“李哥,你听说了吗?集团今年要发年终奖了。”
小丁显得非常兴奋,他今年刚毕业就进入了钱坤科技,然后公司架构调整后他就到了集团投资部。
李哥阴阳怪气地说道:“年终奖?好遥远的词啊,是不是上辈子听说过?”
李哥可不是刚毕业的小年轻,而是一个已经工作好几年的资深职场人士。
他自从工作以来就没有听说过年终奖这个东西,所以他也以为这是集团唬人的。
“李哥,不能这样吧?集团今年还是挺赚钱的!”
小丁显然不这么认为,今年他们部门光投资就花出去了好几个亿,肯定不会这么小气。
而且他们工资也不低,小丁还是很满意的。
李哥听后摇了摇头,他觉得小丁还是太年轻了。
“发工资了,这是工资单。”
这时,他们小组的组长走了过来,拿着工资单。
“小丁,这是你的。”
组长点头道:“今年干的不错,继续努力!”
小丁满怀期待地接过工资单,笑着说道:“谢谢组长!”
组长看了李哥一眼,将工资单递给他:“小李,这是你的。”
李哥接过:“多谢组长!”
组长没再多说什么,就直接离开了。
“李哥,年终奖基础工资居然有3个月,还有我们今年部门投资业务获得的奖金,加在一起都快10万了。”
这时,小丁拿着工资单兴奋地看着李哥。
2005年的年终奖有10万可以说是巨款了,这比小丁一年的工资都好多。
李哥听了以后连忙看向自己的工资单,第一眼就看见了3个月的基础工资。
按照李哥每个月的工资来看,这一部分大约有元,然后又满怀期待地看向工资条后面的内容。
可是让李哥失望了,他的工资单后面虽然也有各类奖金,但是总的奖金还不到2万,加上基础奖金也就3万多。
这可是比小丁的10万奖金差远了,李哥这时以为是奖金发错了,不动声色地看向小丁。
“小丁,把你的工资单给我看看!”
小丁也没什么心眼,没多想直接递给了李哥。
李哥接过后仔细地看了一下,发现小丁的奖金比他高多了,总的算下来的确快有10万了。
李哥这下心里非常不平衡,咬了咬牙直接跑去了组长那里,也没管在后面叫他的小丁。
“组长,我想知道为什么我的奖金会这么少?”
李哥直接把他和小丁的工资单放在了组长桌子上。
组长见李哥进来找他,他也是有预料的。
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